Inleiding
Voor u ligt de paragraaf bedrijfsvoering. Programma 7 Samenwerken aan Zaanstad beschrijft de uitdagingen waar de organisatie voor staat, en haar rol in het samenspel met college en raad. Ook bedrijfsvoering moet zich richten op de nieuwe sturingslijnen van opgaven, gebieden en clusters.
Voor 2024 zien wij de volgende speerpunten:
- Vanaf de jaarrekening 2023 legt het college verantwoording af aan uw raad over de financiële rechtmatigheid in de jaarrekening.
- Wij zoeken nog meer de verbinding met de stad m.b.t. diversiteit en inclusie door het organiseren van Roze zaterdag 2025, kennis en (slavernij)verleden delen en we nemen actief deel in de stad aan initiatieven die inclusie bevorderen en diversiteit waarderen.
- Wij verwachten door het vormgeven van het Zaans Werken, in 2024 de uitkomsten van de experimenteel ingerichte werkhuizen, die daarna ingericht worden volgens het nieuwe werkconcept voor het opgave gericht werken.
Deze paragraaf zoomt eerst nader in op een aantal ontwikkelingen binnen de gemeentelijke bedrijfsvoering. In het tweede onderdeel van deze paragraaf ‘Onze mensen en middelen’ leest u meer over het capaciteitsbudget (salaris- en inhuurkosten), cao gemeenten en pensioenakkoord.